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沂源县鲁村镇教体办多措施促进工作作风转变

2014年06月23日09:52    来源:人民网     手机看新闻

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人民网淄博6月23日电 从今年初开始,沂源县鲁村镇教体办不断强化党员干部思想教育,落实领导干部责任,加大督查问责力度,建立长效机制,促进了作风转变,推动了中央八项规定精神的贯彻落实。

抓思想教育,营造作风建设的“强气场”。一是强化学习,提高自觉性。镇教体办班子成员带头学习中央八项规定精神,全镇各中小学采取多种形式组织党员干部深入学习中央八项规定精神。截至目前,全镇共举办专题讲座5期,党员干部撰写心得体会400余篇。二是分层施教,注重针对性。举办全镇各学校校(园)长廉政教育培训班,10名校(园)长及120多名党员参加培训。20名年轻后备干部进行作风教育;组织召开作风建设专题组织生活会,全镇5个支部、120多名党员剖析和整改突出问题。三是丰富载体,增强实效性。采取发短信、办讲座、出版报、举行演讲比赛、开展作风建设法规知识考试等方式,将作风教育触角延伸到党员干部学习、工作、生活的各个层面;在镇网站、教育简报等媒体设专栏、发评论、推介经验、曝光问题,营造舆论氛围。

抓领导干部,树立作风建设的“风向标”。一是落实领导责任。制定了《关于加强领导干部作风建设的实施意见》、贯彻中央八项规定精神的《实施细则》,明确了作风建设的目标、任务、要求,形成了一级抓一级、一级替一级负责、层层抓落实工作局面。二是带头真抓实干。镇教体办班子成员深入学校开展教研。截至目前,镇教体办班子成员带队实地调研6次,帮助学校解决问题38个,解决教师困难53个。

抓督查问责,架起作风建设的“高压线”。一是突出督查重点。突出公车使用督查。清明节、端午节等节日期间,对4处学校的公车管理使用情况进行了多次明察暗访。二是突出工作纪律督查。适时检查了10处学校教职工有无上班迟到早退及上网玩游戏、炒股等行为。三是强化整改问责。今年以来,镇教体办对各学校共下达整改通知书32份,下发通报5期,进行责任追究2人次。

抓长效机制,构建作风建设的“防火墙”。一是健全约束机制。全镇共建立“三短一简”(开短会、发短文、讲短话、简办事)配套制度12个;全镇性重要讲话、报告、控制在60分钟以内;学校专题会议讲话控制在40分钟以内。完善公车管理制度,做到定点停放、定期公示、定规问责。二是创新干部实绩考核机制。分级分类建立了干部作风实绩档案100余份,建立在担当中考“德”、在履职中考“能”、在精进中考“勤”、在比较中考“绩”、在自律中考“廉”的实绩考核体系,将考核结果作为干部评先表优、年度考核和选拔任用的重要依据,形成了以岗位定职责、以发展激活力、以实绩论英雄的良好作风导向。(刘传文 耿国余)

(责编:张爱琴、仝志强)

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